๐๐ผ๐ฒ ๐ฏ๐ฒ๐ป๐๐ ๐ท๐ถ๐ท ๐ต๐ฒ๐ ๐ฝ๐ผ๐๐ฒ๐ป๐๐ถ๐ฒ๐ฒ๐น ๐๐ฎ๐ป ๐ท๐ฒ ๐๐ฟ๐ถ๐ท๐๐ถ๐น๐น๐ถ๐ด๐ฒ๐ฟ๐ ๐ผ๐ฝ๐๐ถ๐บ๐ฎ๐ฎ๐น?
Het is een bekend gegeven: veel goede doelen leunen zwaar op vrijwilligers. Soms wel tienduizenden! Maar waarom gaat er dan zo onevenredig veel energie naar het werven en vasthouden, en zo weinig naar het effectief inzetten van deze waardevolle mensen?
In ons recente artikel voor het Vakblad fondsenwerving, getiteld "Denk als een vrijwilliger: inspelen op verwachtingen is de sleutel", bespreken we hoe we deze dynamiek kunnen doorbreken. Het gaat erom dat we de vrijwilliger รฉcht centraal stellen en begrijpen wat hen drijft.
Ben je benieuwd naar concrete handvatten en inzichten om je vrijwilligersbeleid te optimaliseren?
Je leest er alles over via deze link: https://lnkd.in/eSGJsStW
Ik ben benieuwd naar jullie ervaringen: wat werkt voor jullie het beste in het motiveren en behouden van vrijwilligers? Wat zijn jouw grootste uitdagingen in vrijwilligersmanagement? Wil je een van gedachten wisselen? Neem dan contact met ons op.
hashtag#vrijwilligerswerk hashtag#goededoelen hashtag#fondsenwerving hashtag#volunteer hashtag#engagement hashtag#nonprofit hashtag#engagementpiramide